تطوير رأس المال البشري - الجزء الثاني :
ما هى إدارة المواهب ؟
المحاضرة الأولى
1
ما هى إدارة المواهب ؟
(شاهد مجاناً)
08:22
2
التخطيط للتعاقب الوظيفي - الجزء الأول
05:57
3
التخطيط للتعاقب الوظيفي - الجزء الثاني
05:40
4
التخطيط للتعاقب الوظيفي - الجزء الثالث
09:21
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الثانية
1
المناصب الحساسة - الجزء الأول
13:22
2
المناصب الحساسة - الجزء الثاني
05:49
3
كيف تحدد المتطلبات المسقبلية؟
05:48
4
إجراء تحليل SWOC
04:47
5
ما هى الجدارات؟
07:16
6
أنواع الجدارات
09:26
7
نموذج الجدارات
04:44
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الثالثة
1
تحديد جاهزية المواهب
09:00
2
تقييم الأداء
03:19
3
تقييم الإمكانات
10:45
4
أدوات مركز التطوير
06:56
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الرابعة
1
تطوير المواهب
06:21
2
طرق تطوير المواهب
05:18
3
التدريب و المينتورينج والكوتشيج
05:44
4
نموذج ADDIE
04:35
5
تطبيق عملى على نموذج ADDIE
03:30
6
تقييم عملية التدريب
04:38
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الخامسة
1
استراتيجية التعامل مع المواهب
05:02
2
آليات تحسين العملية
03:43
3
دور التكنولوجيا فى تحسين خطة التعاقب الوظيفي
05:02
4
ملخص الدورة التدريبية
02:55
تدريب
بدء التدريب
اختبار نهائى
اختبار نهائى
بدء الاختبار
ما هى إدارة المواهب ؟
الكورسات
تطوير رأس المال البشري - الجزء الثاني
ما هى إدارة المواهب ؟