Strategi Cerdas untuk Membangun dan Mengelola Tim Penjualan

جميع المحاضرات
10:41
Karakteristik Budaya Organisasi Penjual Yang Unggu
08:20
Membangun Budaya Organisasi Penjualan Yang Unggul
ابدأ الآن
Ujian 1
06:01
Karakteristik Penjualan Manager Berkinerja Tinggi
05:44
Keahlian Penjualan Manager Berkinerja Tinggi
09:18
Kesalahan Penjualan Manager Yang Harus Part 1
06:05
Kesalahan Penjualan Manager Yang Harus Dihindari P
ابدأ الآن
Ujian 2
07:20
Kompetisi Fungsional
11:02
Kompetensi Pribadi dan Penilaian Kompetisi
ابدأ الآن
Ujian 3
08:24
Ciri-Ciri Kepribadian Tim Penjualan Yang Unggul
07:50
Metode Rekrutment Part 1
07:42
Metode Rekrutment Part 2
09:54
Orientasi Karyawan Baru
ابدأ الآن
Ujian 4
09:09
Konsep Pengembangan Menentukan Ekspektasi dan KPI
08:10
Latihan
10:12
Pelatihan Part 1
11:42
Pelatihan Part 2
04:36
Mentoring
ابدأ الآن
Ujian 5
06:38
Rapat Penjualan Yang Efektif
04:55
Pertemuan Individu
06:59
Kunjungan Bersama
ابدأ الآن
Ujian 6
06:41
Menjaga Anggota Tim Berprestasi
10:26
Mengelola Anggota Tim Bermasalah
ابدأ الآن
Ujian 7
ابدأ الآن
Ujian Akhir
تحميل Download Icon
PPT
185.88 KB
PDF Icon
Strategi Cerdas untuk Membangun dan Mengelola Tim Penjualan
المحاضر: Kusuma Adisaputra
مهارات تكتسب من الدورة التدريبية
المحاضرة 1 من 8
Karakteristik Budaya Organisasi Sales yang Unggul - Karakteristik Budaya Organisasi Penjual Yang Unggu
عند استكمال المحاضرات جميعا ستخضع لإختبار و يجب ان تحوذ علي الاقل 60%

محتوي الدورة

  • Mengembangkan keterampilan manajer / direktur penjualan yang memungkinkan mereka untuk mendorong kinerja melalui tim mereka. Keterampilan penting yang mereka butuhkan untuk merekrut, mengembangkan, dan memotivasi tim penjualan yang sangat produktif. Keterampilan ini membutuhkan sifat kepemimpinan yang mewakili seorang pemimpin penjualan yang sukses
  • Berfokus pada praktik terbaik manajemen penjualan untuk meningkatkan pertumbuhan pendapatan melalui penciptaan lingkungan yang positif dengan menerapkan imbalan dan insentif, pelatihan, rapat penjualan, coaching di lapangan untuk membangun kerja tim dan mempromosikan persaingan yang sehat di samping meningkatkan keterampilan penjualan konsultatif.
  • Mengembangkan keterampilan manajer / direktur penjualan yang memungkinkan mereka untuk mendorong kinerja melalui tim mereka. Di antara keterampilan kritis tersebut adalah keterampilan kepemimpinan untuk membangun budaya yang kuat untuk mendorong kinerja